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小庄矿安全互检存在问题分解落实会提要求鼓士气
发布时间:2018-11-05     作者:关国凤 郭庆   浏览量:1426   分享到:

    11月2日,小庄矿针对公司11月份安全互检、双向考核中存在的隐患和建议,召开专题会议。矿领导班子成员,各部门、区队、外委单位负责人以及工程技术人员80多人参加。会议由该矿总经理陈跟马主持。

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    与会分管矿领导结合业务要求,一是加强培训,不断提高安全意识,尤其是此次参加笔试不合格人员,更要认真学习,熟练掌握应知应会知识,力争用最短时间达到合格要求。二是高度重视此次检查出的问题,按照期限整改完成。三是认清新形势,勇于作为,将功夫下在平时,对照公司互检模式,在各区队中开展安全互检,提升管理水平。四是加大外委单位管理力度,借鉴兄弟单位先进管理经验,自我加压,把工作做到位,实行量化考核。

    会议同时要求,一是全力以赴确保后两个月安全生产,各部门、区队要将问题按照分级管控机制,层层划分,落实到人。同时全体干部职工要紧跟煤矿发展形势,改变观念,在灾害治理、基础质量、现场管理上从细要求,高标准、高质量完成安全生产任务。二是狠抓现场管理。在招聘新职工时做到优中选优,将有一技之长,有新理念、新打算、新思路的人招聘进来;做好现场管理和安全生产标准化工作,为“四化”建设夯实基础。三是严抓细管做好安全管理工作。通过有效管理手段和落实措施,促进矿区各项工作有序开展。四是大力开展“师带徒”活动,年轻管理人员要向有经验的同事学习,摒弃不足,满怀朝气、士气,做好安全生产标准化工作;要掌握处理好各类隐患的本领,把小庄矿各项工作推向新的高度。(小庄矿  关国凤  郭庆)

 

编辑:徐超